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DURAÇÃO

3 anos (6 semestres)

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MODALIDADE

EAD

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TURNOS

Sem horários presenciais

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E-BOOK SOBRE O CURSO

E-book

Como é o curso de Gestão Hospitalar

O curso de tecnólogo em Gestão Hospitalar tem duração de 3 anos ou 6 semestres, com um tempo ideal para absorver os conhecimentos e técnicas e contribuindo na inserção rápida no mercado.

A Gestão Hospitalar é uma das funções mais relevantes em uma clínica, hospital ou em qualquer ambiente da área da saúde, sendo capaz de organizar e administrar todos os recursos, humanos ou materiais da organização. 

Algumas das suas obrigações nessa função são:

  • Acompanhar e organizar os  processos cotidianos;
  • Realizar contratos e licitações necessárias com fornecedores;
  • Coordenar o quadro de funcionários e realizar contratações;
  • Solicitar medicamentos e manter;
  • Verificar o estoque;
  • Administrar como será o despejo dos resíduos.

    Na formação o aluno tem contato com matérias de gerenciamento, logística e também módulos referentes à saúde e evidentemente sobre os processos hospitalares e de segurança ambiental. De tal maneira que, ao concluir o curso estará capacitado para liderar todos os processos de organização que um ambiente que promove cuidados aos pacientes necessita.
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O mercado de trabalho para Gestão Hospitalar

O mercado de trabalho para esses profissionais é vasto, pois sua atuação pode estar vinculada a centros de saúde, ambulatórios, hospitais, clínicas, tanto privada quanto pública.

Além disso, muitas empresas estão investindo em equipes médicas para fazer parte do seu time de funcionários, como uma forma de atender os seus colaboradores, promovendo saúde e bem-estar. Dessa forma, os gestores hospitalares fazem parte da coordenação dessa equipe, contribuindo para o funcionamento adequado. 

Diante da pandemia, a área da saúde recebeu bastante investimento, como um meio de amenizar todo o impacto na crise da saúde mundial. Nesse sentido, vários profissionais dessa área foram contratados com a intenção de colaborar com a alta quantidade de pacientes e com isso os gestores hospitalares foram cruciais nesse momento.

Então, o reconhecimento dos gestores hospitalares cresceu bastante por causa da grande demanda de atendimentos que foram requeridos e por essa razão a presença de alguém capaz de administrar toda essa situação, foi essencial. 

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Áreas de atuação para Gestão Hospitalar 

O Gestor Hospitalar tem áreas específicas para sua atuação na área da saúde, sendo essencial para a promoção adequada de saúde e bem-estar para a população. Conheça alguma das suas áreas de atuação:

Departamento Financeiro
Neste campo sua responsabilidade é gerir as finanças da organização hospitalar, como despesas e gestão de estoque por exemplo, assegurando o funcionamento do hospital. Também são os responsáveis por estabelecer parcerias com convênios, quando atuam em rede privada. 

Gestão de Qualidade
Seu foco é contribuir com uma qualidade e melhoria no ambiente hospitalar. De tal maneira que, aplicará os seus conhecimentos técnicos para a manutenção adequada e inspeção do ambiente hospitalar, averiguando se está de acordo com as normas.

Recursos Humanos
Uma das atribuições mais importantes nessa área é a articulação do quadro de funcionários com a demanda. 

Além de ser responsáveis por coordenar equipes de:

  • Enfermeiros;
  • Médicos;
  • Administrativa;
  • Time de apoio. 


Assegurando para que todas as equipes estejam exercendo o seu papel de acordo com o que foi proposto e tendo todo o suporte de recursos que necessitam para a realização do seu trabalho.

Por exemplo, organizando as escalas e verificando se todas estão sendo cumpridas de acordo com o que foi proposto, tudo isso garantindo o funcionamento adequado da organização. 

Almoxarifado e Compras
Fica na responsabilidade dos gestores hospitalares realizarem a solicitação de recursos para o estoque, como medicamentos, luvas e outros instrumentos necessários.  De tal maneira, que evite a desorganização do estoque e também a prevenção de escassez. Assim, o gestor hospitalar vai está em contato com os fornecedores, garantindo que todos os recursos sejam entregues no prazo.

Também procurando o melhor custo-benefício, através de avaliações de cotação. Nesse sentido, estará contribuindo com a administração das finanças e evitando gastos desnecessários e altos. 

Quanto ganha um Gestor Hospitalar

O Gestor Hospitalar tem uma boa remuneração quando comparado a outras profissões, sua média salarial é de R$4.716,00 e de acordo com SINE, após 8 anos no mercado pode chegar a receber 8.500,00. Além disso, os valores podem ser outros dependendo do porte da empresa e se é privada ou pública e não foi levado em conta os benefícios acrescentados.

Dessa forma, a remuneração pode ser maior do que essas que foram citadas acima, por essa razão gestão hospitalar se tornou uma das profissões mais atrativas, quando se refere a saúde e administração. 

Ao passo, que a tendência é ganhar ainda mais destaque no mercado e consequentemente a média salarial subir de acordo com o reconhecimento que esses profissionais estão tendo.

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Como é a grade curricular do curso de Gestão Hospitalar do Eniac

Comunicação
Desenvolvimento de Carreiras
Fundamentos da Anatomia
Matemática
Oficina de Competências Profissionais - Saúde e Esportes
Oficina de Desenvolvimento de Habilidades Básicas
Projeto de Empreendedorismo
Tecnologia

Gestão de Custos Hospitalares
Gestão de Planos de Saúde
Gestão de Serviços da Saúde
Hotelaria e Arquitetura Hospitalar
Legislação e Direito Hospitalar
Projeto Integrador: Processos Hospitalares
Tópicos Especiais em Processos Hospitalares

Administração Financeira e Orçamentária
Cadeia de Suprimentos
Pesquisa Operacional
Procedimentos Operacionais de Armazéns
Projeto Integrador: Logística Empresarial
Sistemas da Qualidade
Tópicos Especiais em Logística Empresarial

Cultura e Clima Organizacional
Direito Trabalhista e Previdenciário
Higiene e Segurança no Trabalho
Operação de Departamento Pessoal
Projeto Integrador: Análise de Riscos Contratuais e Negócios
Relações Sindicais e Negociações
Tópicos Especiais em Análise de Riscos Contratuais e Negócios

Organização e Estrutura Hospitalar
Planejamento e Desenvolvimento Organizacional em Saúde
Projeto Integrador: Estruturas, Processos e Fluxos Hospitalares
Serviços Laboratoriais de Enfermagem, Nutrição e Farmácia Hospitalar
Sistema de Informação e Tecnologia em Saúde
Tópicos Especiais em Estruturas, Processos e Fluxos Hospitalares

Atividades Complementares
Auditoria
Bioética e Biossegurança
Epidemiologia
Estágio Supervisionado - Saúde e Esportes
Gestão de Recursos Sólidos
Introdução à Contabilidade
Práticas Profissionais - Saúde e Esportes
Projeto Integrador: Plano de Segurança Ambiental Tópicos Especiais em Plano de Segurança Ambiental

PRINCIPAIS
DIFERENCIAIS

Empregos
do Futuro

Aqui você encontra uma agência de empregos dentro do Centro Universitário que corre atrás de vagas para você.

Horários
Flexíveis

Focados em economizar seu tempo e melhorar seu aprendizado, as aulas têm duração de 2h por dia, com 100% de aproveitamento.

Fab
Lab

Laboratório de desenvolvimento da nossa Cultura Maker (mão na massa), onde são realizados protótipos com impressora 3D e corte a laser.

Planta
Indústria 4.0

O primeiro Centro Universitário do Brasil a ter uma planta da indústria 4.0.

Ecossistema de
Inovação

Espaço disponível para os alunos acessarem os computadores ou nosso acervo de livros selecionados.

Professores e
Coordenadores

Aprenda com profissionais que propõem desafios reais durante as aulas e prepare-se de verdade para o mercado.

INSCREVA-SE
NO ENIAC

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